Abschnitt I - Organisation der Arbeit
Teil XIII - Arbeit
Da der Völkerbund die Begründung des
Weltfriedens zum Ziele hat, und ein solcher Friede nur auf dem Boden der
sozialen Gerechtigkeit aufgebaut werden kann,
da ferner Arbeitsbedingungen bestehen, die für eine
große Anzahl von Menschen mit so viel Ungerechtigkeit, Elend und
Entbehrungen verbunden sind, daß eine den Weltfrieden und die
Welteintracht gefährdende Unzufriedenheit entsteht, und da eine
Verbesserung dieser Bedingungen dringend erforderlich ist, zum Beispiel
hinsichtlich der Regelung der Arbeitszeit, der Festsetzung einer
Höchstdauer der Arbeitstage und der Arbeitswoche, der Regelung des
Arbeitsmarkts, der Verhütung der Arbeitslosigkeit, der
Gewährleistung von Löhnen, welche angemessene
Lebensbedingungen ermöglichen, des Schutzes der Arbeiter gegen
allgemeine und Berufskrankheiten sowie gegen Arbeitsunfälle, des
Schutzes der Kinder, Jugendlichen und Frauen, der Alters- und
Invalidenunterstützung, des Schutzes der Interessen der im Ausland
beschäftigten Arbeiter, der Anerkennung des Grundsatzes der Freiheit
gewerkschaftlichen Zusammenschlusses, der Gestaltung des beruflichen und
technischen Unterrichts und ähnlicher Maßnahmen,
da endlich die Nichtannahme einer wirklich menschlichen
Arbeitsordnung durch irgendeine Regierung die Bemühungen der anderen,
auf die Verbesserung des Loses der Arbeiter in ihrem eigenen Lande bedachten
Nationen hemmt,
haben die Hohen vertragschließenden Teile, geleitet
sowohl von den Gefühlen der Gerechtigkeit und Menschlichkeit als auch
von dem Wunsche, einen dauernden Weltfrieden zu sichern, folgendes
vereinbart:
Es wird ein ständiger Verband gebildet, der an der
Verwirklichung des in der Einleitung dargelegten Planes zu arbeiten berufen
ist.
Die ursprünglichen Mitgliedstaaten des
Völkerbundes sind ursprünglichen Mitglieder dieses Verbandes,
später bringt die Mitgliedschaft im Völkerbund die Mitgliedschaft in
dem genannten Verbande mit sich.
